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학회일반현황
학회일반현황
학회명 국문 한국현대문예비평학회 기관구분 학회
영문 The Society Of Korean Modern Literrary Criticism 제재이력 변경이력
전화번호   팩스번호  
홈페이지 http://postcriticism.jams.or.kr/ 이메일  
주소 [04066] 서울특별시 마포구 와우산로 94, 홍익대학교 사범대학 국어교육과 인문관 C동 640호 이승복 교수 연구실 (상수동)
대표자 성명 이승복
소속 홍익대학교 직위 교수
임기 2017-01-01 ~ 2020-12-31
실무자 성명 장동석 연락처(핸드폰)
기업단체구분
연구분야 문학비평(국문학)
행정인력수 5명 전임연구인력수 0명
설립구분 기타 설립일자 1997-07-10
설립목적
											국문학 연구가 본격화된 지도 반세기가 지났다. 선학들의 성과로 양의 측면에서 상당한 발전을 이룩하였지만, 그것이 질적인 상승으로 이어졌다고 할 수는 없다. 편협한 사고의 확대재생산을 도처에서 확인하는 바다. 즉 수평적 견해의 학문적 소통구조를 가져오지 못하고 하향적이고 중앙집권적인 학문적 태도로 많은 연구자들을 소외시켰고, 그러한 것이 학문적 왜곡으로까지 이어졌던 것이다.
인문학의 위기 시대에 기존의 권위만을 고집하는 구태의연한 대응자세는 버려야 한다. 한국문학 연구자들은 보다 넓은 안목을 가지고 진취적이고 개방적인 자세로 이 위기를 극복해야 하겠다.
 본 학회는 바로 이러한 목적으로 설립되어 국문학을 연구하는 학자들에게 새로운 연구풍토를 제시하고 있다. 다양한 학술활동과 한국문학에 대한 문예비평적 연구, 외국문예비평과의 교류 등을 통하여 연구 인력과 연구 영역의 확대를 도모하고 있는 것이다.

										
연구윤리제정일 2007-07-05 원문서비스url http://postcriticism.or.kr/xe/board_pLGY32
연구윤리내용
										□ 한국현대문예비평학회 윤리 규정

제1조(목적) 이 규정은 본 학회 학술 활동의 윤리성을 확보하는 데 필요 한 기본 원칙과 방향을 제시함을 목적으로 한다. 

제2조(서약) 본 학회 회원으로 가입하기 위해서는 윤리 규정에 서약해야  한다. 이 윤리 규정이 발효되는 즉시 기존 회원 역시 이 윤리 규정에 서약한 것으로 간주한다. 

제3조(의무) 
 1. 본 학회 회원은 연구자로서의 윤리적 규범을 준수하고, 학술 활동을  통해 학문 발전을 도모하며 연구자로서 지켜야 할 책무를 성실하게 이행해야 한다. 
 2. 본 학회 회원은 학술 활동 수행 및 연구 논문 발표 시 이 윤리 규정을 지켜야 하며, 학회의 조사가 있을 때 적극 협조해야 한다. 
 3. 회장은 회원의 학술 활동 시 준수해야 할 윤리 규정을 알려야 하며, 이를 뒷받침할 수 있는 체계를 갖추어야 한다. 

제4조(연구윤리위원회의 설치) 본 학회 회원의 규범 준수를 살피기 위해 학회 내에 연구윤리위원회를 설치한다.

제5조(윤리 규정 위반 사례) 본 학회 회원은 구성원 중에서 윤리 규정을  위반했을 경우 그 구성원으로 하여금 문제를 바로잡도록 해야 한다. 하지만 문제가 바로잡히지 않거나 명백한 윤리 규정 위반 사례가 드러날 경우에는 연구윤리위원회에 보고해야 한다. 

제6조(규정 수정) 윤리 규정 수정은 학회의 회칙 개정 절차에 준해서 적용된다. 윤리 규정이 수정될 경우, 수정 전의 규정에 서약한 회원은 별도의 서약 없이 새로운 규정에 서약한 것으로 간주한다. 

제7조(학문의 자유) 연구자는 사상, 종교, 나이, 성별 및, 사회적 계층과 문화가 다른 집단의 학문적 업적에 대하여 편견 없이 인정하여야 한다. 

제8조(전문가로서의 자세) 연구자는 자신의 학술적인 능력과 전문성을  유지 혹은 향상시키도록 지속적으로 노력해야 한다. 

제9조(연구의 진실성) 연구자는 학술 활동을 정직하고 진실하게 수행하며 타인의 연구 활동을 존중해야 한다. 연구자는 오직 학문적 근거에 의하여 판단하고 의견을 제시하며, 본인의 전문적 영역을 넘어서는 판단을 삼간다. 

제10조(필자의 의무) 
1. “표절” 금지 
 창작물을 적절한 출처표시 없이 활용함으로써, 제3자에게 자신의 창작물인 것처럼 인식하게 하는 행위 금지.
 가. 타인의 연구내용 전부 또는 일부를 출처를 표시하지 않고 그대로  활용하는 경우
 나. 타인의 저작물의 단어·문장구조를 일부 변형하여 사용하면서 출처 표시를 하지 않는 경우
 다. 타인의 독창적인 생각 등을 활용하면서 출처를 표시하지 않은 경우
 라. 타인의 저작물을 번역하여 활용하면서 적절하게 출처를 표시하지 않은 경우

2. “부당한 저자 표시” 금지
 다음 각 목과 같이 연구내용 또는 결과에 대하여 공헌 또는 기여를 한 사람에게 정당한 이유 없이 저자 자격을 부여하지 않거나, 공헌 또는 기여를 하지 않은 사람에게 감사의 표시 또는 예우 등을 이유로 저자 자격을 부여하는 행위 금지.  
 가. 연구내용 또는 결과에 대한 공헌 또는 기여가 없음에도 저자 자격을 부여하는 경우
 나. 연구내용 또는 결과에 대한 공헌 또는 기여가 있음에도 저자 자격을 부여하지 않는 경우
 다. 지도학생의 학위논문을 학술지 등에 지도교수의 단독 명의로 게재·발표하는 경우
 라. 투고자(연구자)의 저자 정보를 정확하고 온전하게 명기하지 않는 경우

3. “부당한 중복게재” 금지
 연구자가 자신의 이전 연구결과와 동일 또는 실질적으로 유사한 저작물을 출처표시 없이 게재한 후, 연구비를 수령하거나 별도의 연구업적으로 인정받는 경우 등 부당한 이익을 얻는 행위 금지

4. “연구부정행위에 대한 조사 방해 행위” 금지
 본인 또는 타인의 부정행위에 대한 조사를 고의로 방해하거나 제보자에게 위해를 가하는 행위 금지

5. 그 밖에 각 학문분야에서 통상적으로 용인되는 범위를 심각하게 벗어나는 행위 금지

제11조(편집위원의 의무) 
1. 편집위원은 투고된 논문의 게재 여부를 결정하는 모든 책임을 진다. 
2. 편집위원은 학술지 게재를 위해 투고된 논문을 저자의 성별, 나이, 소속 기관은 물론이고 어떤 선입견이나 사적인 친분과도 무관하게 오로지 논문의 질적 수준과 투고 규정에 근거하여 공평하게 취급하여야 한다. 
3. 편집위원은 투고된 논문의 평가를 해당 분야의 전문적 지식과 공정한 판단 능력을 지닌 심사위원에게 의뢰해야 한다. 
4. 편집위원은 투고된 논문의 게재가 결정될 때까지는 심사자 이외의 사람에게 저자에 대한 사항이나 논문의 내용을 공개하면 안 된다. 
5. 편집 위원은 투고된 논문의 저자 정보가 정확한지 확인해야 한다. 

제12조(심사위원의 의무) 
1. 심사위원은 학술지의 편집위원(회)이 의뢰하는 논문을 심사규정이 정한 기간 내에 성실하게 평가하고 평가 결과를 편집위원(회)에게 통보해 주어야 한다. 
2. 심사위원은 논문을 개인적인 학술적 신념이나 저자와의 사적인 친분 관계를 떠나 객관적 기준에 의해 공정하게 평가하여야 한다. 
3. 심사위원은 전문 지식인으로서의 저자의 인격과 독립성을 존중하여야 한다. 평가 의견서에는 논문에 대한 자신의 판단을 밝히되, 보완이 필요하다고 생각되는 부분에 대해서는 그 이유도 함께 상세하게 설명해야 한다. 
4. 심사위원은 심사 대상 논문에 대한 비밀을 지켜야 한다. 논문 평가를 위해 특별히 조언을 구하는 경우가 아니라면 논문을 다른 사람에게 보여주거나 논문 내용을 놓고 다른 사람과 논의하는 것도 바람직하지 않다.

제13조(구성과 임기) 
1. 윤리위원회는 위원장 1인과 6인 이내의 위원으로 구성한다. 
2. 위원장은 학회의 회장이 겸직하며, 위원은 회원 중 회장의 추천을 받아 이사회에서 의결한다. 
3. 위원의 임기는 2년으로 하며 연임 가능하다. 

제14조(심사 절차) 위원회의 심사는 다음과 같은 절차를 따른다. 
1. 위원회의 심사 개시는 위원회 또는 회장의 심사 요청에 의하여 이루어진다. 심사 요청이 접수되면 위원장은 즉시 위원회를 소집해야 한다.
2. 위원회는 제기된 안건에 대한 논의를 통하여 자체 내의 심사 또는 외부 심사위원의 참여 여부 등 해당 안건의 심사 절차를 결정하되, 심사 진행에 영향을 끼칠 수 있는 위원은 심사에서 제외한다. 
3. 위원회는 연구자의 연구 결과에 대한 충분한 검토를 거쳐 연구 윤리 위반 여부를 결정한다. 위원회는 필요시 해당 연구자, 제보자, 문제가 제기된 논문의 심사위원 등을 면담 조사할 수 있다. 
4. 위원장은 위원 과반수의 참석과 참석 위원 과반수의 찬성으로 안건의 처리를 결정하며, 해당 연구자와의 협의를 통하여 그 결과에 대한 본인의 소명 기회 부여를 검토한다. 
5. 본인의 소명은 심사위원회의 비공개 회의를 통하여 이루어진다. 위원장은 해당 연구자에게 심사 경과를 충분히 설명하고, 소명을 위한 요청 자료를 준비하여 회의에 참석하도록 통보한다. 
6. 심사위원장은 해당 연구자의 소명 이후 심사위원회 결정의 번복 여부를 최종 결정하여 이사회에 보고한다. 번복 여부의 결정은 위원 과반수의 참석과 참석위원 과반수의 동의로 이루어진다. 
7. 심사위원은 해당 회원의 신분이나 진행 사항 등을 외부에 공개해서는 안 된다. 

제15조(심사 결과의 보고) 심사위원회는 심사 결과를 즉시 이사회에 보고해야 한다. 
 1. 심사의 위촉 내용 
 2. 심사의 대상이 된 부정행위 
 3. 심사위원의 명단 및 심사 절차 
 4. 심사 결정의 근거 및 관련 증거 
 5. 심사 대상 회원의 소명 및 처리 절차 

제16조(징계) 심사위원회는 심사 및 면담 조사를 종료한 후 징계의 종류를 결정한다. 징계의 종류에는 다음과 같은 것들이 있다. 
 1. 제명 
 2. 논문의 직권 취소 및 인용 금지 
 3. 학회에서의 공개 사과 
 4. 인터넷 원문 서비스 삭제

제17조(후속 조치) 이사회는 심사위원회의 보고서를 검토한 후 다음과  같은 조치를 취할 수 있다. 
 1. 회장은 이사회의 결정에 따라 심사위원회의 결정을 즉시 시행해야 한다. 
 2. 심사 결과가 문제가 있다고 판단될 경우, 이사회는 심사위원회에 재심 또는 보완을 요구할 수 있다. 

부칙 제18조(내규) 이 규정에 명시되지 않은 결정사항은 위원회의 결정에 따라 시행 한다. 

제19조(시행 및 개정) 이 규정은 2016년 3월 1일부터 시행한다. 
										
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